E-L 103

Design Thinking

Zielgruppe

Mitarbeitende und Führungskräfte im öffentlichen Dienst

Inhalt und Ziele

Design Thinking ist ein kreativer und zugleich systematischer Ansatz, um Probleme zu lösen und innovative Lösungen zu entwickeln, die sich konsequent an den Bedürfnissen der Nutzer*innen orientieren. Der Ansatz verbindet analytisches Denken mit kreativem Arbeiten und schafft Strukturen, um komplexe Herausforderungen iterativ und experimentell zu bearbeiten.

In diesem Kurs lernen Sie Schritt für Schritt die Grundlagen des Design Thinking kennen. Sie erleben, wie der Mikroprozess funktioniert, üben zentrale Basistools und sehen, wie sich die einzelnen Iterationen zu einem klaren und nachvollziehbaren Bild des Makroprozesses zusammenfügen. Mit der Coverdale-Methode des Erfahrungslernens übertragen Sie die Inhalte direkt auf Praxisbeispiele und entwickeln ein Gespür für die Dynamik und Kraft dieses innovativen Vorgehens.

Wir arbeiten nach dem Prinzip des Erfahrungslernens:
Sie wenden die Methoden unmittelbar an, experimentieren, reflektieren und integrieren Ihre Erkenntnisse in Ihren beruflichen Alltag. Der Kurs ist so gestaltet, dass Sie ihn flexibel und in Ihrem eigenen Tempo bearbeiten können.

Kursaufbau und Ablauf:
Der Kurs besteht aus mehreren Modulen.
Sie bearbeiten diese flexibel in Ihrem eigenen Tempo.

Eigenständiges Arbeiten:
Nehmen Sie sich Zeit für die Übungen und Reflexionsfragen.
Je intensiver Sie experimentieren und reflektieren, desto größer ist Ihr Lernerfolg.

Zusatzinformationen

Über Coverdale Österreich

Coverdale Österreich bietet Beratung, Training und Coaching für Transformationsprozesse und Organisationsentwicklungsmaßnahmen sowie passgenaue Personalentwicklungsprogramme für Führungskräfte, Expertinnen/Experten und Teams. Dies geschieht in Form von Präsenzseminaren, Online-Trainings und Blended-Learning-Angeboten sowie E-Learnings mit Theorie, Case Studies, Reflexionsmöglichkeiten und Selbstüberprüfungsfragen bzw. Quiz-Settings zu den Themen Führung und Zusammenarbeit.
www.coverdale.at

Lernmethode

Theorie-Input, Fallbeispiele, Übungen, Quiz

Trainer

Zeit und Ort

Seminarnummer:

E-L 103

Trainingsform:

E-Learning

Dauer:

Keine Angabe

Termin:

Nach Vereinbarung

Ort:

Bitte anfragen

Anmerkungen

Nach erfolgreichem Abschluss des E-Learnings erhalten Sie eine entsprechende Bestätigung. Um den Kurs erfolgreich abzuschließen, muss im Abschlusstest ein Ergebnis von mindestens 80 % erreicht werden. Schließen Sie anschließend bitte das Browserfenster, um Ihr Ergebnis in Ihr E-BM-Lerncockpit zu übertragen.

Technische Voraussetzungen

• PC / Laptop / Tablet / Smartphone mit HTML5-Browser (Edge, Chrome, Firefox) in der aktuellen Version. MS Internet Explorer wird nicht unterstützt.

Organisation

Seminarleitung:

Buchwinkler David BA MA

Sekretariat:

Fröhlich Elisabeth